2018年8月30日，武汉市2018年“当好主人翁 建功新时代”劳动竞赛推进大会隆重召开，会上，水务集团获评“武汉市2017年劳动竞赛先进集体”荣誉，水务集团职工王吉武获“武汉五一劳动奖章”称号。
　　劳动竞赛是企业开展群众性生产活动的重要载体，是培养和激发职工智慧和创造力、促进经济发展最生动、最直接的途径。近年来，市水务集团积极响应习近平总书记“撸起袖子加油干”的号召，围绕“促进自主创新，创新驱动发展”的工作思路，努力搭建竞赛平台，不断创新竞赛载体。坚持在集团公司内开展“安康杯”劳动竞赛活动；在重点工程建设项目开展“双创双保”及“创业创新创优，聚力拼搏赶超”劳动竞赛活动；在供水部门开展“星级营销员”劳动竞赛活动；在制水部门开展“首席工人”评选劳动竞赛活动；在窗口服务部门开展“最美声音”劳动竞赛活动；在生产技术部门开展以技术能手、先模人物为主体的“创新工作室”创建活动。劳动竞赛活动的蓬勃开展，极大地激发了广大干部职工无私奉献、求实创新、奋勇拼搏、干事创业的热情，涌现出一大批有“匠心”、“匠才”的先进典型，对集团公司的经济建设起到了积极地推进作用。

　　职工王吉武获奖事迹：　　
　　王吉武，男，54岁，湖北武汉人，中共党员，大学本科学历，高级工程师，现任排水代建事业部党委书记、经理，基建办公室主任。30年来，他扎根工程技术岗位，恪尽职守、开拓创新，用无声的行动、真情的付出、踏实的工作、过硬的技术，成为了工程项目建设上的一面旗帜。
　　自2016年7月担任江南泵站项目经理以来，他身先士卒，舍小家顾大家，积极倡导“雁一样的团队，鹰一样的个体”理念，把创新管理融入项目管理的全过程。按照市政府“水情汛情灾情就是命令”的工作要求，他经过技术创和和反复论证，将36个月的计划工期缩短至9个月。 在江南泵站劳动竞赛活动中，他带领项目团队攻坚克难，积极提出改进基坑支护办法的工作建议。经国内知名专家的论证和提供技术支持，把原设计的地下连续墙三层支撑体系变更为强桩强撑一层支撑体系，减少了开挖难度和支撑拆除难度。此举至少节约工期6个月，在国内工程建设领域属于首创。 在与时间赛跑施工现场，他带领项目部成员倒排工期、通宵达旦、科学施工，以工匠精神打造精品民生工程，用实际行动诠释当代“治水者”的拼搏奋斗精神，谱写了一曲“武水”职工朴实而绚丽的生命乐章。