10月20日,市水务集团基层团委负责人竞聘选拔面试在集团机关六楼会议室拉开帷幕。前期笔试前20名应试者参加面试，集团所属单位共80余名代表来到现场为他们加油助威。
　　与以往的面试不同，此次面试由无领导小组讨论与自我介绍现场答题两个部分组成。
　　当天下午，进行了面试第一个部分——无领导小组讨论。20名应试者按照抽签顺序分为4个小组，讨论评委给定的问题，并作出决策。评委则通过应试者在讨论过程中所表现出来的组织协调能力、口头表达能力，辩论的说服能力等对应试者作出评价。为体现公平、公正、公开的原则，此次无领导小组讨论呈现“全透明化”，包括讨论的命题、场内工作人员及评委全部委托第三方来完成。在讨论现场还设置了两台摄像机，全过程录像并同步播放，接受全体观看代表的监督。
　　此次的面试成绩将于后期举行的自我介绍现场答题部分成绩，按50%折算后相加，所得分数即为此次基层团委负责人竞聘选拔面试的得分。